Collaboration et conception de réseaux

“L’ensemble est plus que la somme de ses parties.”

Pourquoi collaborer?

Travailler en équipe n'est pas une chose évidente.

Les organisations innovantes créent le contexte dans lequel les personnes collaborent de manière harmonieuse. Mais n’allez pas croire que travailler en équipe aille de soi. La science est claire : la formation d’équipes nécessite un cadre et un objectif appropriés.

Peut-être voulez-vous inspirer votre équipe de direction ? Tenir une réunion d’équipe ou un séminaire réussi ? Exploiter la diversité des différentes parties prenantes ?

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Notre vision

Trüvius applique des méthodes qui ont déjà fait leurs preuves pour constituer des équipes performantes. Nous travaillons entre autres avec le modèle d’équipe de Lencioni et les niveaux de maturité de Tuckman pour rendre vos équipes encore plus performantes.

Trüvius facilite vos réunions et les transforme en une expérience unique, inspirante et efficace. Grâce à des méthodes de travail créatives, nous travaillons avec des petits et des très grands groupes pour obtenir des résultats tangibles, intangibles, collectifs et individuels.

Découvrez nos insights

Notre offre

Faciliter les processus de participation (citoyenne)

La participation est un levier important dans la création de valeur ajoutée (publique). Les gouvernements, les citoyens, les entrepreneurs, les institutions académiques, la société civile, les clients, etc. contribuent à façonner la société, les services ou les produits. Nous prenons le rôle de ‘metteur en scène’, de facilitateur, de chef de projet, d’architecte, d’accompagnateur en processus, de coach ou d’expert.

La tenue de vos réunions & événements

Qu’il s’agisse d’une réunion du conseil d’administration, d’une rencontre importante avec diverses parties prenantes, d’un atelier stratégique ou d’une conférence de trois jours. Vous voulez adopter une approche originale et faire la différence. Nous faisons la différence grâce à une élaboration, un accueil et une animation de qualité de votre initiative.

Optimiser votre culture de la concertation

On dit parfois que la meilleure réunion est celle qui n’est pas nécessaire. Et pourtant, la concertation est importante. Elle devient de plus en plus importante. Quel serait l’effet si vos réunions donnaient de l’énergie, aidaient tout le monde à avancer immédiatement, utilisaient des processus décisionnels clairs, et devenaient de plus en plus courtes …

Développer vos équipes

Il est préférable de ne pas travailler en équipe, à moins d’être prêt à investir dans le développement de cette équipe. Nous coachons et formons vos équipes et renforçons de manière systématique la responsabilisation des membres de l’équipe afin de stimuler et d’améliorer le travail d’équipe de manière continue.

Voici comment nous faisons

Nos résultats parlent d'eux-mêmes dans ces cas où nous exposons ce que nous avons fait au coude à coude avec nos clients.

Lire tous nos exemples de réussite

Support pour la conférence sur la prévention du suicide

Möbius a soutenu l'Agence Flamande pour les Soins et la Santé et VLESP dans le cadre de la Conférence sur la Santé pour la Prévention du Suicide, y compris la phase préparatoire et de suivi.

Trüvius comme superviseur de processus externe pour le FSE

Trüvius a joué un rôle primordial en stimulant l'échange de connaissances et d'expériences entre les projets, en extrayant et en combinant les leçons apprises et en formulant des recommandations politiques sur cette base.

Rencontrez nos experts en Collaboration

Kim Oostvogels

Lien Vossaert

Simon Luyts

Lynn Vanleysen

Jef Meeus

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