Soins de première ligne

Nous proposons un soutien aux centres résidentiels de soins, aux institutions pour personnes porteuses de handicap, aux mutualités, aux organisations de soins à domicile, aux entreprises dédiées aux soins, …

soins de santé

Les soins de première ligne en transition

En Belgique, les soins de première ligne sont en transition et font face à des défis importants. En outre, le secteur se heurte de plus en plus régulièrement à une multitude de changements considérables. Ces défis font des soins primaires un secteur fascinant mais incitent également les organisations à devoir se réinventer perpétuellement.

Grâce à notre équipe complémentaire et multidisciplinaire, nous nous concentrons sur la participation et la gestion de la transition, les modèles de collaboration et de réseau, le développement stratégique et organisationnel, et la gestion de l’expertise. Et ceci en autres grâce à une série de compétences telles que l’analyse des données et les tableaux de bord.

Vos défis, notre expertise

Rencontrez nos experts en soins de première ligne

Picture of Melissa Desmedt

Melissa Desmedt

Picture of Peter Willen

Peter Willen

Picture of Désirée Vandenberghe

Désirée Vandenberghe

Contactez nos experts

Nous aidons à répondre aux besoins et aux défis les plus urgents des entreprises. Nos consultants se concentrent sur un impact direct et une efficacité maximale.

Industries liés

Hôpitaux

Nous offrons notre expertise aux hôpitaux (réseaux) et aux groupes de médecins.

Life Sciences

Grâce à notre expertise reconnue dans les différents secteurs de la santé, ainsi que dans d'autres secteurs connexes, nous vous guidons de manière multidisciplinaire et intégrée pour atteindre vos objectifs.

La Politique en matière de Santé

Nous fournissons des conseils pour l'élaboration, l'opérationnalisation et le suivi des projets de politiques publiques en matière de santé. Nous accompagnons également les administrations régionales pour la définition de la stratégie et de la gouvernance organisationnelle en proposant des modèles organisationnels adaptés.

Participation et gestion de la transition

Collaboration et réseaux

Stratégie et développement organisationnel

Gestion de l’expertise